Temps de lecture estimé (en minutes) En principe, l’employé bénéficie de la liberté de choix de sa tenue vestimentaire. Cependant, il doit respecter les règles de décence, d’hygiène et de sécurité. L’employeur peut imposer un uniforme si le salarié...
Temps de lecture estimé (en minutes) Droits d’emploi d’été Même pour un job d’été, et même s’il est mineur, un salarié a des droits ! Méfiez-vous des abus par des employeurs peu scrupuleux . LE CONTRAT DE TRAVAIL Droits d’emploi...
Temps de lecture estimé (en minutes) Il diritto di sciopero è riconosciuto a tutti i dipendenti del settore pubblico o privato, ma a determinate condizioni, altrimenti, lo sciopero sarà illegale. Il lavoratore non viene pagato durante lo sciopero. Inoltre, il datore...
Temps de lecture estimé (en minutes) Pouvez-vous simplement « travailler vos heures » ou devez-vous céder lorsque l’ entreprise manque de main-d’œuvre ? MON EMPLOYEUR PEUT-IL ME FACTURER DES HEURES SUPPLÉMENTAIRES ? L’employeur a le pouvoir...
Temps de lecture estimé (en minutes) Avoir démissionné ne vous prive pas forcément d’allocations chômage. Déménagement, mariage, problèmes au travail… Les situations dans lesquelles vous pouvez prétendre à des allocations sont détaillées ici. OBTENIR UNE «...
Temps de lecture estimé (en minutes) L’entreprise est-elle libre de modifier la rémunération du salarié sans son accord ? NON, PAS SANS MON ACCORD Le contrat de travail ne peut être modifié qu’avec l’accord des parties. Lors de la signature du...
