Principe de non cumul des avantages salariaux

Temps de lecture estimé (en minutes) Principe de non-cumul : convention collective vs contrat de travail Le principe de non-cumul en droit du travail stipule qu’un salarié ne peut cumuler un avantage prévu par une convention collective avec un avantage de même...

Mises à jour du salaire minimum

Temps de lecture estimé (en minutes) Impact de la hausse du SMIC sur les salaires et rémunérations Au 1er juillet 2012, le salaire minimum français (SMIC) a connu une augmentation notable de 9,22 euros à 9,40 euros, soit une hausse de 1,95 %. Cet ajustement a des...

Préservation de l’ancienneté

Temps de lecture estimé (en minutes) Lorsqu’un salarié d’une entité privée vit une reprise par une entité publique, il est crucial de comprendre ses droits, notamment concernant la préservation de l’ancienneté. Dans cet article, nous approfondirons...

Retraite anticipée à 60 ans

Temps de lecture estimé (en minutes) Le décret publié au Journal officiel du 3 Juillet 2012 a rétabli partiellement la retraite à soixante ans. Celui de 2023 revient sur la mesure En effet avec ce décret, le départ à la retraite sera donc possible à partir de 60 ans...

Droits et obligations des salariés

Temps de lecture estimé (en minutes) Le cas du retournement concernant les congés payés met en évidence l’importance des droits des employés et l’obligation des employeurs de faciliter l’exercice de ces droits. Dans cet article, nous approfondirons...

Report de congé annuel : quels sont vos droits ?

Temps de lecture estimé (en minutes) L’article 7 § 1 de la directive 2003/88/CE joue un rôle crucial dans la détermination des droits des travailleurs concernant le report du congé annuel en cas de chevauchement avec un congé de maladie. Dans cet article, nous...