Tener antecedentes penales puede tener consecuencias en muchas áreas. ¿Quién puede acceder a ella? ¿Puede volver a ser virgen, causar un despido o justificar un divorcio? ¿Quién puede acceder a ella? Sólo las autoridades judiciales, algunas administraciones y usted mismo pueden tener acceso directo a sus antecedentes penales. Si alguien más lo hiciera, se le impondría una multa de 7.500 euros.

El registro de antecedentes penales número 1, (B1) al que tiene acceso la justicia, contiene todas las condenas, el registro número 2 puede ser consultado por la administración, mientras que el registro número 3 puede ser consultado por usted. Este último es mucho más pequeño y contiene sólo las condenas más graves, más de 2 años de prisión. Alguien puede pedirle que proporcione un registro de antecedentes penales (empleador, propietario, para comprobar su buen carácter), usted es libre de negarse, es su derecho.

¿Puede volver a ser virgen? La ley establece que el registro se vuelve a limpiar completamente después de 40 años. Pero esto es mucho tiempo, y hay otras maneras de llegar allí. Primero, la ley de amnistía y rehabilitación. Esto puede ser automático, así que el casillero será borrado sin que usted lo sepa. Pero lo más frecuente es que se haga a petición de la persona interesada, asistida por un abogado. El borrado puede ser completo o parcial. Por lo general, se refiere a las condenas que obstaculizan, a los menores que han sido condenados cuando han alcanzado la mayoría de edad, o a las condenas relativas a adultos jóvenes.

¿Me pueden negar un trabajo? Determinadas profesiones están reguladas (taxistas, transportadores de fondos, agentes de seguridad, trabajadores de aeropuertos, etc.). El empleador debe entonces pedirle sus antecedentes penales. Si usted no lo proporciona o no está en blanco, el empleador no podrá contratarlo. Todos los demás empleadores pueden pedirle sus antecedentes penales, pero no pueden negarse a contratarlo por ello, a menos que sea totalmente incompatible con las obligaciones para las que está destinado (por ejemplo, un cajero de banco previamente condenado por malversación de fondos).

¿Me pueden despedir? Hay que hacer una distinción entre las condenas previas al empleo y las que tuvieron lugar durante el contrato de trabajo. Si antes, el empleador no podrá despedir al empleado (excepto en el caso de una profesión regulada). Por otro lado, si la condena se produce durante su actividad, comprobaremos si esta condena es compatible o no con su actividad profesional. Si su empleador lo despide y usted considera que la condena era compatible con su actividad, puede recurrir al Tribunal Laboral. Pero la jurisprudencia aprecia muy diferentemente la gravedad del despido.

¿Eso es motivo de divorcio? Si la condena se dictó antes del matrimonio, esto puede constituir un motivo de anulación del matrimonio. De hecho, si podemos probar que se trata de un delito grave, y que estábamos equivocados sobre las cualidades esenciales de la persona con la que nos casamos, los tribunales a veces pueden anular el matrimonio. Si se dicta una condena durante el matrimonio, será necesario demostrar que la condena hace intolerable la vida en común y que constituye una violación de los deberes y obligaciones del matrimonio.

¿Cuál es el impacto si hay un nuevo delito? En caso de reincidencia, puede haber una triple incidencia de antecedentes penales. En primer lugar, la duplicación de las penas incurridas y la aplicación de penas mínimas (prisión firme); en segundo lugar, si se hubiera concedido una suspensión durante una sentencia anterior, ésta se revocaría automáticamente. A menos que esta sentencia haya sido pronunciada hace más de 5 años, o por una decisión especial de la corte. Finalmente, durante el juicio, el tribunal verifica su personalidad y sus antecedentes penales.

Damy Law Firm, Nice, Mis antecedentes penales no están limpios; Actualización 2016.